Organisatie
Verkennen
Investeren
Experimenteren
Reflecteren
Bepalen
Professional
Verkennen
Investeren
Experimenteren
Reflecteren
Jeugd
Verkennen
Investeren
Experimenteren
Jongerenwerk algemeen
Positie
Investeren
Bepalen
Verkennen
- Verken de mogelijkheid om jongeren te betrekken bij het ontwikkelen van het eigen jeugdbeleid, hiermee wordt de positie en de mate van inspraak van de jongeren bevorderd
- Verken de mogelijkheden om specifieke uren en budget aan te vragen bij de lokale overheid voor het samenstellen van een team jeugdparticipatie (JCoP) van professionals en jongeren. Dit team kan volledig ingezet worden om jeugdparticipatie verder te ontwikkelen in Almere, zonder het reguliere jongerenwerk extra te belasten.
- Verken de mogelijkheid om specifieke jeugdparticipatieprojecten en producten te ontwikkelen vanuit JCoP en vraag specifieke budgetten aan bij de lokale overheid en eventueel bij jeugdparticipatiefondsen. Ontwerp een jeugdparticipatietraject (cirkelparticipatie) en bied het traject als een product aan bij onder andere de gemeente en het onderwijs. Op deze wijze kunnen er meer jongeren betrokken worden bij jeugdparticipatie (Zie hoofdstuk 2.6.3).
- Verken de mogelijkheden tot werkbezoeken en uitwisselingen met Europese organisaties en maak gebruik van financiële mogelijkheden zoals het Erasmus+ fonds: het subsidieprogramma van de Europese Unie voor onderwijs, training, jeugd en sport. Het biedt mensen van alle leeftijden de kans om kennis en ervaring op te doen of om die te delen bij organisaties en instellingen in verschillende landen. Erasmus+ richt zich op alle onderwijssectoren en de jeugd- en jongerensector. Vanuit het jongerenwerk zijn hier kansen om met netwerkpartners te kijken naar een samenwerking voor bijvoorbeeld een werkbezoek of een uitwisseling met jongerenwerkorganisaties en jeugdraden in het buitenland.
Investeren
- Koester en borg de jongeren die reeds actief zijn rondom jeugdparticipatie. Ontwerp een beloningssysteem om jongeren duurzaam te binden en de kennis en ervaringen van jongeren binnen de organisatie te houden, zodat de kennis en ervaringen doorgegeven kunnen worden aan “nieuwe” jongeren. Jongeren die nog onbekend zijn met jeugdparticipatie. Begin bij het verstrekken van vrijwilligersvergoedingen, maak een begroting voor de komende jaren. Hiermee wordt de financiële positie van de jongeren versterkt, waardoor ze meer bewegingsruimte krijgen om hun persoonlijke tijd te besteden aan jeugdparticipatie.
- Investeer door ruimte te creëren voor professionals en jongeren om deel te nemen aan werkbezoeken en uitwisselingen. Hiermee wordt niet alleen de kennis vergroot, maar wordt er een specifiek netwerk opgebouwd rondom jeugdparticipatie.
Experimenteren
- Bied ruimte aan een Jeugd Community of Practice waar jongerenwerkers en jongeren ervaringen delen en de mogelijkheid krijgen om te kunnen experimenteren op het gebied van jeugdparticipatie. JCoP is geïnspireerd door data vanuit het onderzoek (interviews, focusgroepen & workshop), Sociale Hakinton (Netwerk met een concrete methodiek), Community of Practice (uitwisseling van best practices), CORO New York (leadership + theory of change) en het Lectoraat Youthspot (nieuwe inzichten en oplossingen direct ter beschikking stellen en inbedden in de praktijk) (Zie hoofdstuk 2.6.1).
Reflecteren
- Herintroduceer structurele intervisiebijeenkomsten om jeugdparticipatie en talentontwikkeling te bespreken vanuit een intrinsieke motivatie, maak intrinsieke motivatie bespreekbaar op basis van de urgentie rondom jeugdparticipatie (Zie hoofdstuk 2.6.2).
Bepalen
- De modellen van Hart, Egg en Fielding geven een duidelijk beeld van jeugdparticipatie op diverse niveaus. Vormen van participatie, maar ook verwachtingen en richtlijnen worden middels de drie modellen inzichtelijker. Door op basis van de drie modellen kaders te bepalen zal het voor de organisatie uiteindelijk effectiever zijn om professionals en jongeren te ondersteunen om jeugdparticipatie met een centrale rol voor de jeugdraden te bevorderen. Het bepalen van kaders zorgt voor duidelijke verwachtingen voor professionals, de jeugd en externe partijen zoals de gemeente en het onderwijs. Het bepalen van kaders kan vanuit de JCoP geïnitieerd worden, de uitkomst kan verder opgenomen worden op beleidsniveau.
Professional
Verkennen
- Verken de mogelijkheid om deel te nemen aan internationale uitwisselingsprojecten, waarbij jongerenwerkers uitgedaagd worden om mee te denken met het professionaliseren van het jongerenwerk en jeugdparticipatie op internationaal niveau
Investeren
- Neem deel aan speciale jeugdparticipatiebijeenkomsten, verbreed je horizon en maak contact met andere professionals en jongeren.
Experimenteren
- Geef je zelf de ruimte om deel te nemen aan de Jeugd Community of Practice waar jongerenwerkers en jongeren ervaringen delen en de mogelijkheid krijgen om te kunnen experimenteren op het gebied van jeugdparticipatie (Zie hoofdstuk 2.6.1).
Reflecteren
- Geef je zelf de ruimte om deel te nemen aan intervisiebijeenkomsten, waarbij er gesproken kan worden over je intrinsieke motivatie en jeugdparticipatie (Zie hoofdstuk 2.6.2).
Jeugd
Verkennen
- Verken de mogelijkheden om op regionaal niveau te verbinden met andere groepen jongeren die zich bezig houden met jeugdparticipatie.
- Verken de mogelijkheid om samen met de collega’s van het kinderwerk te werken aan een koppeling en doorstroming van de kinderraden naar de jongerenraden.
Investeren
- Volg specifieke trainingen, workshops en masterclasses, wees bereid om deel te nemen aan werkbezoeken en uitwisselingen om je ervaringen te delen en om van andere jongeren en professionals te leren. Gebruik wat je leert om andere jongeren te bereiken, vertel over jouw persoonlijke ervaringen.
- Bezoek scholen en organiseer speciale bijeenkomsten en campagnes om je eigen werkgroep, jongerenraad of platform te promoten.
- Maak gebruik van je eigen netwerk en organiseer speciaal voor hen een leuke creatieve bijeenkomst met bijvoorbeeld sport en spel of veel muziek. Op deze wijze kunnen potentiele leden op een laagdrempelige manier kennis maken met jouw groep en leren wat jeugdparticipatie voor hen en voor Almere kan betekenen.
Experimenteren
- Geef jezelf de ruimte om deel te nemen aan de Jeugd Community of Practice, waar jongerenwerkers en jongeren ervaringen delen en de mogelijkheid krijgen om te kunnen experimenteren op het gebied van jeugdparticipatie. Wees niet bang om jouw ideeën onder de aandacht te brengen. In deze groep ben je gelijkwaardig en wordt je serieus genomen, de jongerenwerkers kunnen van jou leren en jij van hen. Samen kunnen jullie tot nieuwe inzichten komen om jeugdparticipatie beter op de kaart te zetten in Almere (Zie hoofdstuk 2.6.2).
Jongerenwerk algemeen
Positie
- Neem meer het initiatief. Versterk de positie door naast te verbinden met andere jongerenwerkorganisaties ook te veranderen in het denken met betrekking tot het bevorderen van jeugdparticipatie en het profileren van het jongerenwerk. Neem een leidende rol en initieer op landelijk niveau speciale jongerenwerkcongressen met jeugdparticipatie op de agenda
Investeren
- Investeer in een gezamenlijke jongerenwerkcampagne en gebruik daarbij social media en de publieke omroep. Het jongerenwerk is onderdeel van de samenleving en mag veel meer getoond worden. Gebruik daarbij de onderzoeksresultaten van bijvoorbeeld ‘De Kracht van het Jongerenwerk’ van Youthspot, zoek de media op en maak gebruik van experts op het gebied van social media. Investeren in profileren zorgt voor meer naamsbekendheid en kan de beroepstrots en de waarde van het vak jongerenwerk versterken. Vanuit deze gedachte kan jeugdparticipatie sterker onder de aandacht worden gebracht onder de doelgroep jongeren
Bepalen
- Om meer beroepstrots, draagvlak en uitwisselingen te stimuleren, zou iedere jongerenwerkorganisatie haar kinder- en jongerenwerkers kunnen stimuleren om lid te worden van BV Jong, de beroepsvereniging voor het kinder- en jongerenwerk van Nederland. Vanuit BV Jong kunnen jongerenwerkers gebruik maken van een bestaand netwerk en jeugdparticipatie onder de aandacht brengen bij al hun contacten.